Interim-operations

Tijdelijke functies in een mkb-bedrijf: welke past bij uw probleem?

Interim manager, projectleider, vervanger, specialist: er zijn veel soorten tijdelijke functies. Welke u nodig heeft, hangt af van wat er moet gebeuren. Wij zetten ze naast elkaar en helpen u kiezen, zodat u niet de verkeerde soort invult.

U krijgt een plan voor de eerste week in uw situatie, en daarna een plan met plafondbedrag. Geen vage totaaloplossing.

Herkent u dit?

De verkeerde tijdelijke kracht kost u een paar maanden en lost niets op.

We namen een interim aan en eigenlijk hadden we een specialist nodig.

Het ging dus mis.

We kregen een adviseur terwijl we iemand nodig hadden die doet.

Er kwam een rapport.

We wisten niet wat we zochten.

De opdracht was te vaag.

Zo pakken we het aan

We beginnen met uw probleem, niet met de functie.

Wat u echt kwijt wiltWat moet er veranderen.
De juiste vorm kiezenInterim, specialist, projectleider of vervanger.
InvullenWij nemen de rollen op die bij ons passen en verwijzen de rest door.

Wat u krijgt

Wat u weet als u kunt kiezen tussen soorten tijdelijke hulp.

Een overzicht van soorten tijdelijke functiesMet voorbeelden uit het mkb.
Een advies over wat bij u pastEerlijk, ook als wij het niet zijn.
Een duidelijke opdrachtVoor wie u inzet.
Een einddatumVoor elke tijdelijke functie.

Zo werken we

Geen rapport en geen inzet zonder eind. We pakken aan wat nu nodig is en blijven tot uw team het zelf draagt.

Eerste week

We lopen mee, praten met uw mensen en zetten de grootste knelpunten op een rij.

Aanpakken

Samen met uw teamleiders lossen we de knelpunten op, in de volgorde die het meeste oplevert.

Overdragen

Uw team neemt de nieuwe werkwijze over. We kijken mee tot het vanzelf gaat, en dan stoppen we.

Opgeleverd

Opgeleverd betekent: de knelpunten zijn opgelost en uw eigen mensen dragen de werkwijze zelfstandig. Wilt u daarna verder? Dat kan. Het hoeft niet.

Uw team leert ermee werken

Een interim die vertrekt en alles laat terugvallen, heeft niets opgelost. Daarom draait het om uw mensen: we blijven tot zij het overnemen.

Onze beloftes

We noemen hier geen prijzen, omdat elke situatie anders is. Wel weet u vooraf waar u aan toe bent.

1Vooraf een plafondbedragNa het eerste gesprek maken we een plan voor uw situatie. Daarin staat een plafondbedrag. Zo komt u niet voor verrassende meerkosten te staan.
2Opgeleverd zodra het is opgelostWe werken aan het probleem waarvoor u kwam, en leveren op zodra dat is opgelost. Wilt u daarna verder? Dat kan. Het hoeft niet.
3Uw team leert ermee werkenTraining en begeleiding horen er altijd bij. We noemen het pas opgeleverd als uw team het ook echt gebruikt.
4Eén vaste contactpersoonVan het eerste gesprek tot de oplevering heeft u één aanspreekpunt dat uw situatie kent.
5Binnen één werkdag persoonlijk contactNa uw aanvraag hoort u binnen één werkdag van ons. Niet van een systeem, maar van een mens.
6DiscreetWat we voor u bouwen, is uw voorsprong. We noemen geen klanten en tekenen graag een geheimhoudingsverklaring.
7Veilig gebouwdElke oplossing bouwen we volgens de beveiligingsmaatregelen uit de ISO 27001-norm. Uw gegevens en die van uw klanten zijn goed beschermd.

Verder lezen over werken, bijbanen en loopbaan

Alles over werken, bijbanen en loopbaan → · Kennisbank

Ook interessant bij Polder Partners

Veelgestelde vragen

Welke tijdelijke functies zijn er?

Onder andere interim manager, projectleider, specialist, vervanger bij ziekte of verlof en tijdelijke ondersteuning.

Wat doen jullie zelf?

Meewerkende interim operations: leidinggevende en sturende rollen in het mkb.

Wat als wat u zoekt niet bij ons past?

Dan zeggen we dat eerlijk. Een goede keuze is beter dan een slechte opdracht.

Wat kost het?

Dat hangt af van uw situatie: hoeveel dagen per week iemand meewerkt, hoe lang de inzet duurt en hoeveel er opgelost moet worden. Na het eerste gesprek maken we een plan met een plafondbedrag. Zo weet u vooraf precies waar u aan toe bent.

Moet ik dan meer bij jullie afnemen?

Nee. U betaalt voor de oplossing van dit probleem. Ziet u daarna nog iets wat het oplossen waard is, dan kijken we daar samen naar.

Zie hoe de eerste week eruitziet.

Vertel wat er nu opgelost moet worden. Wij maken een plan voor de eerste week, in uw situatie.

  1. Uw voorproefjeEen plan voor de eerste week, in uw situatie.
  2. Een kennismaking van een half uurWe bespreken waar u op vastloopt en wat het oplevert.
  3. Een plan met plafondbedragZo weet u vooraf waar u aan toe bent.
Ik bel u zelf binnen één werkdag. Dan bespreken we wat er in de eerste week moet gebeuren.uw vaste contactpersoon
Geen vage totaaloplossing. We beginnen bij uw grootste probleem. We gebruiken uw gegevens alleen voor uw voorproefje en het contact daarover.
Vraag uw voorproefje aan
Alles over Interim-operations → · Kennisbank