Een uitvoerend directeur leidt het dagelijkse bedrijf uit naam van de directie of eigenaar. Valt die persoon weg, dan staat het bedrijf zonder dagelijkse regie. Wij vullen de rol tijdelijk in en leiden iemand van uw eigen team op, zodat u een vaste opvolger heeft.
U krijgt een plan voor de eerste week in uw situatie, en daarna een plan met plafondbedrag. Geen vage totaaloplossing.
Zonder iemand die uitvoert, blijft een goed plan op papier.
De eigenaar wil afstand nemen, maar niemand neemt het over.
Alles hangt aan één persoon.
Onze uitvoerend directeur gaat weg.
En vertrekt met kennis die niemand kent.
De directie beslist, maar het werk gebeurt niet.
Het lijkt of niemand het hoort.
We nemen de uitvoering over en laten ruimte voor besluiten bij de directie.
Wat de eigenaar terugkrijgt als iemand uitvoert.
Geen rapport en geen inzet zonder eind. We pakken aan wat nu nodig is en blijven tot uw team het zelf draagt.
We lopen mee, praten met uw mensen en zetten de grootste knelpunten op een rij.
Samen met uw teamleiders lossen we de knelpunten op, in de volgorde die het meeste oplevert.
Uw team neemt de nieuwe werkwijze over. We kijken mee tot het vanzelf gaat, en dan stoppen we.
Opgeleverd betekent: de knelpunten zijn opgelost en uw eigen mensen dragen de werkwijze zelfstandig. Wilt u daarna verder? Dat kan. Het hoeft niet.
Een interim die vertrekt en alles laat terugvallen, heeft niets opgelost. Daarom draait het om uw mensen: we blijven tot zij het overnemen.
We noemen hier geen prijzen, omdat elke situatie anders is. Wel weet u vooraf waar u aan toe bent.
Hij voert het beleid van de directie uit en stuurt het dagelijkse bedrijf aan.
Een algemeen directeur bepaalt de koers, een uitvoerend directeur stuurt de uitvoering. In het mkb is dat vaak één persoon.
Binnen afgesproken grenzen ja. Besluiten over eigendom en grote uitgaven blijven bij u.
Dat hangt af van uw situatie: hoeveel dagen per week iemand meewerkt, hoe lang de inzet duurt en hoeveel er opgelost moet worden. Na het eerste gesprek maken we een plan met een plafondbedrag. Zo weet u vooraf precies waar u aan toe bent.
Nee. U betaalt voor de oplossing van dit probleem. Ziet u daarna nog iets wat het oplossen waard is, dan kijken we daar samen naar.
Vertel wat er nu opgelost moet worden. Wij maken een plan voor de eerste week, in uw situatie.
Ik bel u zelf binnen één werkdag. Dan bespreken we wat er in de eerste week moet gebeuren.uw vaste contactpersoon
Binnen één werkdag nemen we persoonlijk contact met u op, en plannen we een kennismaking waarin we het voorproefje samen bespreken.
Hoe beter we uw situatie kennen, hoe beter uw voorproefje aansluit. Wilt u een paar korte vragen beantwoorden? Dat duurt ongeveer een minuut.
Even kijken wat we nog willen weten
Daarmee maken we uw voorproefje. Tot snel.
We maken een plan voor de eerste week, in uw situatie. Vertel ons wat er nu opgelost moet worden.