Interim-operations › Kennisbank › Interimbureau, detachering en uitzenden › interim detachering
Interim-operations

Interim detachering waarbij het resultaat telt, niet het aantal uren

Bij detachering komt iemand bij u werken en rekent u uren af. Dat past als u capaciteit zoekt. Zoekt u een oplossing, dan is dat een ander vraagstuk. Wij werken wel bij u in huis, maar met een doel en met een einde dat bij het resultaat hoort.

Vraag uw voorproefje aanBekijk een voorbeeld

U krijgt een plan voor de eerste week in uw situatie, en daarna een plan met plafondbedrag. Geen vage totaaloplossing.

Herkent u dit?

Detachering vult een plek, maar lost niet altijd het onderliggende probleem op.

De gedetacheerde zit er, maar het loopt nog steeds vast.

Hij vult uren in zonder dat het werk verandert.

Wie stuurt hem aan?

Onze managers hebben daar geen tijd voor.

Het contract loopt door terwijl de klus af is.

Niemand bewaakt het einde.

Zo pakken we het aan

We spreken af wat er opgelost moet zijn en meten op dat punt.

Opdracht vastleggenWat moet er veranderd zijn voordat we weggaan.
Meewerken in uw teamOnze interim werkt onder uw regie op de afgesproken dagen.
Afronden op resultaatIs het opgelost, dan stoppen we.

Wat u krijgt

Wat u extra krijgt boven detachering.

Een eindcriteriumEen benoemd resultaat in plaats van een aantal weken.
Een interim die zichzelf overbodig maaktAlles wat hij doet, draagt hij over.
Overleg met de directie bij detacheringWekelijks wat er opgelost is.
Praktische trainingAan de hand van uw eigen werk.
Vraag uw voorproefje aan

Zo werken we

Geen rapport en geen inzet zonder eind. We pakken aan wat nu nodig is en blijven tot uw team het zelf draagt.

Eerste week

We lopen mee, praten met uw mensen en zetten de grootste knelpunten op een rij.

Aanpakken

Samen met uw teamleiders lossen we de knelpunten op, in de volgorde die het meeste oplevert.

Overdragen

Uw team neemt de nieuwe werkwijze over. We kijken mee tot het vanzelf gaat, en dan stoppen we.

Opgeleverd

Opgeleverd betekent: de knelpunten zijn opgelost en uw eigen mensen dragen de werkwijze zelfstandig. Wilt u daarna verder? Dat kan. Het hoeft niet.

Uw team leert ermee werken

Een interim die vertrekt en alles laat terugvallen, heeft niets opgelost. Daarom draait het om uw mensen: we blijven tot zij het overnemen.

Onze beloftes

We noemen hier geen prijzen, omdat elke situatie anders is. Wel weet u vooraf waar u aan toe bent.

1Vooraf een plafondbedragNa het eerste gesprek maken we een plan voor uw situatie. Daarin staat een plafondbedrag. Zo komt u niet voor verrassende meerkosten te staan.
2Opgeleverd zodra het is opgelostWe werken aan het probleem waarvoor u kwam, en leveren op zodra dat is opgelost. Wilt u daarna verder? Dat kan. Het hoeft niet.
3Uw team leert ermee werkenTraining en begeleiding horen er altijd bij. We noemen het pas opgeleverd als uw team het ook echt gebruikt.
4Eén vaste contactpersoonVan het eerste gesprek tot de oplevering heeft u één aanspreekpunt dat uw situatie kent.
5Binnen één werkdag persoonlijk contactNa uw aanvraag hoort u binnen één werkdag van ons. Niet van een systeem, maar van een mens.
6DiscreetWat we voor u bouwen, is uw voorsprong. We noemen geen klanten en tekenen graag een geheimhoudingsverklaring.
7Veilig gebouwdElke oplossing bouwen we volgens de beveiligingsmaatregelen uit de ISO 27001-norm. Uw gegevens en die van uw klanten zijn goed beschermd.
Vraag uw voorproefje aan

Verder lezen over interimbureau, detachering en uitzenden

Recruitment interim zoeken, terwijl het werk blijft liggenZoekt u een recruitment interim terwijl het werk blijft liggen? Wij zorgen dat de operatie draait. Met een voorproefje: een plan voor de eerste week.Detachering van juristen: eerst weten wat het knelpunt isZoekt u gedetacheerde juristen? Soms is het probleem operationeel. Wij zetten daarvoor een interim in. Met een voorproefje: plan eerste week.Detachering in de logistiek begint bij wat er vastlooptLogistiek personeel detacheren is vaak niet de oplossing. Wij plaatsen een operations manager die de logistiek zelf op orde brengt. Met een voorproefje.Management detachering die eindigt met een overdrachtManagement detacheren zonder vast contract? Onze interim operations manager werkt mee en draagt over. Met een voorproefje: plan eerste week.Inschrijven bij een interim? Zo werkt het aan de werkgeverskantWilt u zich inschrijven als interimmer? Voor werkgevers die een interim zoeken, bieden wij maatwerk. Met een voorproefje: plan voor de eerste week.Inschrijven interim: de andere kant van het verhaalU schrijft zich in voor interim werk, of zoekt een interim? Voor bedrijven werken wij met een voorproefje: plan voor de eerste week. Voor het mkb.Interim bemiddeling en wat wij anders doenInterim bemiddeling levert een kandidaat. Wij leveren een meewerkende interim die overdraagt. Maatwerk voor het mkb, met een voorproefje.Interim inschrijven: wat een bedrijf in plaats daarvan doetInterim inschrijven? Zoekt u een interim voor uw bedrijf? Wij werken zonder inschrijving en met een voorproefje: plan voor de eerste week.

Alles over interimbureau, detachering en uitzenden → · Kennisbank

Ook interessant bij Polder Partners

Software voor detachering: gedetacheerden compleet aanmeldenNieuwe medewerkers sneller inzetbaar · Software voor detachering begint bij het aanmelden van de gedetacheerde. Met een voorproefje van uw aanmeldflow.

Veelgestelde vragen

Leveren jullie ook gedetacheerde specialisten?

Nee, we werken met een operations manager voor knelpunten in de organisatie.

Wat als we toch extra handen nodig hebben?

Dan zeggen we dat, en kijken we of u daarvoor beter een ander bureau inschakelt.

Wie stuurt de interim aan?

In de dagelijkse praktijk uw directeur of teamleider, met onze begeleiding.

Wat kost het?

Dat hangt af van uw situatie: hoeveel dagen per week iemand meewerkt, hoe lang de inzet duurt en hoeveel er opgelost moet worden. Na het eerste gesprek maken we een plan met een plafondbedrag. Zo weet u vooraf precies waar u aan toe bent.

Moet ik dan meer bij jullie afnemen?

Nee. U betaalt voor de oplossing van dit probleem. Ziet u daarna nog iets wat het oplossen waard is, dan kijken we daar samen naar.

Zie hoe de eerste week eruitziet.

Vertel wat er nu opgelost moet worden. Wij maken een plan voor de eerste week, in uw situatie.

  1. Uw voorproefjeEen plan voor de eerste week, in uw situatie.
  2. Een kennismaking van een half uurWe bespreken waar u op vastloopt en wat het oplevert.
  3. Een plan met plafondbedragZo weet u vooraf waar u aan toe bent.
Ik bel u zelf binnen één werkdag. Dan bespreken we wat er in de eerste week moet gebeuren.uw vaste contactpersoon
Geen vage totaaloplossing. We beginnen bij uw grootste probleem. We gebruiken uw gegevens alleen voor uw voorproefje en het contact daarover.
Vraag uw voorproefje aan
Alles over Interim-operations → · Kennisbank